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Je suis gestionnaire RH depuis bientôt 1 an, avant cela j’ai fait 2 ans de comptabilité dans une agence.

Je suis dans cette agence depuis maintenant 3 ans, j’apprends tous les jours, je n’ai pas de formation RH ni comptabilité, j’étais inscrite dans des agences d’intérim sur Paris, on m’a appelé pour faire de la saisie pour le remplacement d’une personne malade.
Cela a duré 3 mois, la personne malade devait faire une formation que j’ai suivie à sa place, j’ai rencontré les personnes du siège qui s’occupaient du personnel. Ils m’ont dit que j’avais l’air motivée, on m’a offert une belle opportunité, je l’ai saisie.
J’ai suivi les formations internes, j’apprends tous les jours, au début je me suis occupée de la saisie après j’ai fait de la comptabilité fournisseurs pour l’agence de la Courneuve. Un poste de RH s’est libéré en janvier et on me l’a proposé.

Mon métier consiste à faire les paies dans son ensemble, le pointage des salariés qui vont sur les chantiers, tout l’administratif concernant les salariés, c'est-à-dire la mutuelle, les problèmes que les salariés peuvent rencontrer avec leur centre de sécurité sociale. Je mets en relation les agences d’intérim avec les conducteurs de travaux selon leurs besoins et puis toute la partie RH qui est super intéressante car il y a vraiment un rapport avec les salariés.
J’aide actuellement un monsieur qui souhaite faire des cours d’alphabétisation, il a envie de progresser et de devenir un jour chef de chantier et pour cela il faut qu’il parvienne à écrire le français.
Je pars en formation au mois de novembre, une formation de techniques administratives et comptables, j’avais fais le premier module il y a un an et demi, je fais maintenant le deuxième car dans un avenir proche cela peut m’aider, pourquoi pas évoluer dans quelques années vers un poste de responsable administratif, l’avenir me le dira, j’ai toujours envie d’apprendre.

CV succint

Delphine Darme, 32 ans, est gestionnaire paie à l’agence de SPAC Aulnay. Delphine a intégré l’agence en juillet 2005 au poste de comptable fournisseurs. En janvier 2008, elle a l’opportunité de changer de métier et de devenir gestionnaire paie. Elle n’hésite pas une seule seconde malgré l’appréhension du changement. Elle est complètement épanouie dans cette nouvelle fonction : une mutation métier réussie…